高管技能
发布日期:2015-07-16浏览:4514
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 1、企业的发展是在老板带领下,由高层管理团队决定
 2、领导的定义
 3、保持领导
 一、高层管理者
 1、定义
 2、三大职责
 3、三大原则
 二、高层管理的工作思路
 1、高管→天→经营→好人
 2、天不做事,只需面南而座
 老板和员工不要有意见,干部要出意见
 风是帮助树木成长的因素
 3、高层→天→变→未来→人→权
 4、高层是要带出几个可靠的干部的,越高越柔,越基层越刚
 5、改变环境,完善功能(关注:制度、流程、标准)
 6、高层要注意布局、定势、摆平
 三、高层管理的工作方法
 1、企业靠干部,不靠老板
 2、领导,激励,沟通 高层的工作
 3、日常工作中多磨练你的干部
 4、人只能静下来才知道未来
 5、人只有自爱,才能博爱
 6、自古皆有死,民无信而不立,诚信你相信吗?!
 7、多听,多看,少说,多做
 8、企业的价值不在于你拥有多少资产,多大规模,而在于你有多少员工为你的事业全力以赴
 9、“孝”在企业管理中的运用
 10、做好团队建设并为之付出长期不懈的努力!!
 四、高层管理者具备的能力
 1、观念/ 诚实与正直/ 自尊
 2、团队合作/ 目标
 3、时间管理
 4、沟通/ 决策
 5、授权
 总结
 1、文化,环境,潜规则
 2、细节决定成败
 3、我们的使命……?
 
                
 
             
                         
                 
                 
    


 
	                
	                    
	            




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